Governo Profilo di lavoro: Capo di Stato a un collega di lavoro

Profilo di lavoro del governo: Capo di Stato di un deputato
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Se dovessi camminare intorno a Capitol Hill mentre il Congresso è in sessione, avresti corso in gente di gran lunga più che i soli 535 membri e alcune guardie di sicurezza. Vedreste innumerevoli staff di congressi vestiti di abiti formali di affari che zippavano attraverso le sale e intorno ai giardini.

Se dovessi camminare intorno a Capitol Hill mentre il Congresso è in sessione, avresti corso in gente di gran lunga più che i soli 535 membri e alcune guardie di sicurezza. Vedreste innumerevoli staff di congressi vestiti di abiti formali di affari che zippavano attraverso le sale e intorno ai giardini.

Tutti questi professionisti che sostengono i membri del Congresso non lavorano quotidianamente con funzionari eletti. Invece, sono organizzati sotto capi di personale che dirigono il lavoro delle persone impiegate dai membri e dai comitati.

Sono il ponte tra i membri del Congresso e il resto dei dipendenti dei membri.

Il processo di selezione

Questi lavori non verranno pubblicati molto spesso. Queste posizioni vengono spesso guadagnate costruendo una buona reputazione e una vasta rete professionale. I membri chiedono raccomandazioni dai loro colleghi e dai loro capi di staff. I politici hanno bisogno di persone che possono fidarsi di guardare per il loro interesse e di completare il lavoro con eccellenza.

L'educazione e l'esperienza necessari

I capi del personale del Congresso tendono ad avere diplomi universitari e esperienza significativa su Capitol Hill. Prima di atterrare questa posizione, gli individui occupano posti di lavoro in uffici di congressi, presso agenzie federali, in studi legali e in imprese private. Molti hanno diverse esperienze di lavoro che li aiutano ad adattarsi all'ambiente di lavoro e alle responsabilità del capo della posizione del personale. Le persone che sono assunte in capo delle posizioni del personale sono esperti nel networking perché atterrare uno di questi lavori implica spesso persone molto potenti rispettare il tuo talento e professionalità.

Che cosa farai

Il capo del personale di un membro del Congresso è l'uno staff che riferisce direttamente al funzionario eletto. Tutti gli altri membri dell'ufficio in ultima analisi riferiscono al capo del personale. Gli uffici del Congresso hanno dei manager medi, ma tutte le linee del grafico organizzativo portano al capo del personale e poi al membro.

Tutti i lavori che il membro dei delegati del Congresso è completato dal capo del personale o viene ulteriormente delegato ad altri membri dell'ufficio.

Questa disposizione del personale è molto simile a quella della forza lavoro in una città che opera sotto il governo del consiglio-responsabile. Il consiglio comunale, proprio come un titolare del congresso, è stato eletto dal popolo. Il consiglio comunale impiega uno staff professionale che lavora sotto la direzione del direttore della città. Il consiglio comunale detiene il responsabile della città responsabile che a sua volta detiene il personale responsabile. Il membro del Congresso detiene il responsabile del personale responsabile che a sua volta tiene conto dei suoi subordinati.

Oltre a supervisionare tutto l'altro personale, il capo dello staff funge da consulente politico principale del membro.È una cosa per un aiutante legislativo consigliare un pezzo di legislazione come qualcosa che il membro dovrebbe sostenere. È una questione completamente diversa se il membro può spendere il capitale politico che sostiene il disegno di legge. Il capo del personale è il consiglio primario del membro quando si tratta di manovra politica.

Un capo del personale divide il suo tempo tra l'ufficio distrettuale e l'ufficio Capitol.

Ogni ufficio serve uno scopo diverso. L'ufficio distrettuale esiste per interagire con il collegio elettorale del membro. L'ufficio Capitol supporta il rappresentante o il senatore nel fare il lavoro che è stato eletto per fare.

L'ufficio di ciascun membro e ogni ufficio di comitato funge da propria entità che impiega. Mentre alcuni uffici sono parte della Camera o del Senato, la maggior parte delle persone che camminano intorno a Capitol Hill non sono impiegate da una camera del Congresso. Piuttosto, la maggior parte sono impiegati da un membro o da un comitato. Il capo del personale organizza processi di assunzione per riempire i posti vacanti. A volte i capi di personale chiedono assistenza all'ufficio di collocamento del senato o all'annuncio e al posto di collocamento per la casa quando hanno bisogno di aiuto per riempire i posti di lavoro sotto di loro.

Quello che guadagnerai

Secondo lo studio 2010 per la compensazione della casa, lo stipendio medio per un capo di personale della Camera dei rappresentanti era di $ 136, 588.

Secondo un rapporto del 2014 del Servizio di ricerca congressuale , i capi di personale del Senato hanno guadagnato uno stipendio medio di $ 161 e 550 nell'anno fiscale federale 2013. Questi salari sono notevolmente superiori a quelli dei loro soliti rapporti diretti; comunque, quelli che si trovano sulla successiva scala lungo la scala fanno ancora buone abitudini.