Profilo di carriera del caro

Profilo di carriera del manager di barn e prospettiva di lavoro

Un gestore del fienile è responsabile per assicurare la corretta manutenzione dei cavalli nella loro cura e per controllare direttamente gli altri dipendenti che lavorano nel fienile.

Dottori

I manager di barn devono essere altamente qualificati in tutti gli aspetti dell'equitazione, posseggendo una solida conoscenza di lavoro sui trattamenti medici di base, sulle necessità nutrizionali equine e sulle tecniche di gestione dei comportamenti equini. A seconda della dimensione dello stabile, possono essere coinvolti con una serie di compiti pratici come l'alimentazione, la rimozione delle bancarelle, il passaggio dei cavalli ai paddock, l'avvolgimento delle gambe e l'assistenza ai trattamenti veterinari.

I gestori di barn sono anche spesso responsabili di vari aspetti della gestione del lato aziendale della stabile. Questi doveri possono comprendere la supervisione dei dipendenti, gli orari dei dipendenti e il libro paga, ordinare forniture e attrezzature, pagare le bollette, organizzare il trasporto a spettacoli o corse, lezioni di pianificazione e tenere registri dettagliati. Possono anche essere responsabili della gestione della programmazione delle visite routinarie veterinarie.

I compiti di manutenzione, come la riparazione di tavole rotanti o automatiche di irrigazione automatica, potrebbero essere necessarie per i gestori di fienili in operazioni più piccole che non dispongono di un reparto di manutenzione separato per coordinare tali lavori. L'abilità con strumenti di base e attrezzature di riparazione si rivela generalmente utile a coloro che sono coinvolti nell'industria equina.

Alcuni manager di barn utilizzano competenze aggiuntive di specialità come assistere con pugni, agendo come istruttore di guida stabile, o gestendo macchine agricole (fieno di balle, campi di falciatura, ecc.).

Un manager di barn deve anche avere eccellenti abilità interpersonali, in quanto sono responsabili per interagire professionalmente con proprietari, studenti, dipendenti e personale equino su base regolare. Le scuole di imbarco devono essere particolarmente preoccupate per mantenere stretti rapporti con i loro clienti e affrontare eventuali preoccupazioni che potrebbero avere.

Opzioni di carriera

Un manager di barn può lavorare in molte sfaccettature dell'industria equina. Le rappresentazioni, le corse, le attività di allevamento e le operazioni di imbarco hanno generalmente un gestore del fienile per supervisionare la cura dei cavalli e la gestione dei dipendenti.

Possibili settori di lavoro per un manager di granaio potrebbero includere lavorare in un ponticello di cacciatori, allestimento, dressage, sedile di sella, cross country, piacere occidentale o reining, corse di cavalli, foxhunting, terapeutico o l'ambiente di allevamento stabile. Alcuni gestori del granaio si specializzano anche lavorando con una razza particolare, come i purosangue, i cavalli quarti o gli arabi.

I manager di barn possono anche avanzare a ruoli di gestione equina più alti come ad esempio assistente manager aziendale, manager aziendale o direttore operativo. Alcuni dirigenti del fienile vanno anche ad aprire la propria struttura dopo aver acquisito un'esperienza di lavoro per i principali datori di lavoro nella loro divisione del settore.

Istruzione e formazione

Un grado universitario non è un requisito per assicurare una posizione di manager di fienile, anche se conferisce forza al curriculum del candidato. L'istruzione utile includerebbe un diploma di laurea in un campo come la scienza equina, la scienza animale o la gestione delle equini.

Le competenze informatiche stanno diventando sempre più importanti per i gestori del settore equinistico, poiché molti sistemi di registrazione sono computer o internet.

Molti sistemi di gestione contabile e di libro paga sono anche computerizzati.

L'industria equina pone l'accento sulla esperienza pratica. I manager di barn di solito iniziano le loro carriere come stage o assistenti prima di avanzare alle posizioni di gestione. I dirigenti aspiranti dei fienili dovrebbero acquisire un'esperienza rilevante per il loro curriculum possibile prima di cercare una posizione.

I manager di barn devono essere estremamente familiarità con il tipo di eventi concorrenziali con cui sono coinvolti i cavalli del fienile, nonché le lesioni che potrebbero verificarsi durante questi eventi. Deve anche essere molto familiare con le razze di cavalli che fanno parte del loro fienile, in quanto ogni razza è dotata di proprie specifiche richieste e storia.

Stipendio

Lo stipendio per gestori di banchieri può variare notevolmente in base a fattori quali il loro livello di esperienza nel settore, i compiti specifici che sono richiesti come parte della posizione, della posizione geografica e dell'area dell'industria un manager lavora (corse, allevamento, esibizione, ecc.).

Secondo SimplyHired. com, lo stipendio medio di un manager di granaio era di $ 32.000 alla fine del 2011. Salaryexpert. com ha citato una media di stipendio simile di $ 30.000 a $ 40.000, con salari leggermente superiore a $ 40.000 in aree molto popolate come New York, Los Angeles e Chicago.

Mentre gli stipendi non sono particolarmente elevati per molte posizioni di manager di barn, spesso vengono fornite dei perks associati come un appartamento o una casa in azienda, l'uso di un camion da fattoria, un tavolo per un cavallo personale, lezioni di equitazione, vacanza a pagamento e assicurazione sanitaria.

Prospettive di lavoro

L'industria equina continua a crescere a un ritmo lento ma costante e le posizioni per i manager dei barn dovrebbero mostrare una crescita continua nel prossimo decennio. I manager di barn dovrebbero trovare facilmente lavoro nelle divisioni popolari e nelle corse delle industrie equine.